区域负责人（10000-20000+提成）
岗位职责：
1、负责区域产品的市场拓展和应用解决方案
2、负责区域的销售渠道拓展
3、带领销售团队完成区域销售任务
4、开拓新市场，开发区域新经销商 5、负责维护区域的用户
6、管理培训区域销售团队
7、负责大客户的采购
8、负责特定区域的销售
9、所带领团队每年业绩有明显增长
岗位要求：
1、三年及以上销售团队管理经验
2、良好的沟通协调能
3、良好的业务拓展能力
4、良好的人格品质，较高的忠诚度
5、良好生活习惯，身心健康
6、有分析仪器相关客户群体（政府，工业企业，高等院校科研院所）背景优先
福利：
1、周末双休、按规定的法定节假日休息
2、享受带薪假期
3、午餐补助+五险一金+商业保险+节日福利+工会福利
4、丰富的培训机会（销售经理定期国内外培训交流），完整的晋升机制，每年境外团队建设（可携家属）
5、生日/节日福利补贴，高温补贴，健康体检，商业补充保险
售后工程师（4000-10000)
技术应用工程师（10000-15000）
1. 将获得国外培训机会
2. 负责公司产品的开发及应用
3. 负责售前技术支持，协助销售拜访客户沟通技术特点
4. 负责产品彩页，应用文档，招标参数的制作
5. 为销售报价及推荐用户配置
6. 参加技术交流会，做技术报告
7. 与国外厂家的联系
1.硕士及以上学历，有生物、化学等交叉学科背景者优先考虑
2.独立解决问题的能力，较强的动手能力
3.亲和力，与客户的良好沟通能力
4、具有2-3年以上工作经验
5、普通话标准，要求英语六级，中英文书写读流利
6、能承受各种压力，并适应经常出差
福利： 1、周末双休、按规定的法定节假日休息
4、丰富的培训机会（售后服务工程师定期国内外培训交流），完整的晋升机制，每年境外团队建设（可携家属）
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